Новогодний конкурс "Корпоративная статистика"

Из реквизита, который потребуется для проведения этого мероприятия потребуется несколько листов бумаги, ручки и калькуляторы (их можно заменить сотовыми телефонами сотрудников), весы, измерительные линейки.


новогодний конкурс,корпоративная статистика, суммарный,сбор данных

Правила проведения новогоднего конкурса "Корпоративная статистика".

Из сотрудников необходимо организовать команды, по какому-либо принципу. Деление можно сделать по полу, по отделам или по столикам, за которыми сидят отдыхающие. Ведущий зачитывает правила, раздаёт необходимый реквизит и объявляет о начале конкурса.



Задачей игроков является провести за определённое минимальное время статистический сбор данных или параметров своей группы (команды). Точнее необходимо найти их общую сумму по каждому пункту, указанному на листе:


  • Суммарный вес
  • Суммарный рост
  • Суммарный объем талии
  • Суммарный возраст
  • общее количество детей
  • общее количество супругов
  • Суммарный трудовой стаж
  • общее количество иностранных языков


Параметры могут быть произвольными, но не слишком сложными. Подытоживают результаты по каждому отдельному критерию. Озвучивая его примерно так. Например, если команда в общем суммарном росте выше других команд, то её награждают как самая высокая команда. Отсюда могут появиться награды для самой холостой команды, самой много детской команды, самой многонациональной и так далее. В итоге может получиться, что каждая команда будет за что-то награждена.



Советы по проведению новогоднего конкурса "Корпоративная статистика". Организаторы конкурса должны заранее подготовить необходимый реквизит и распечатать листы с набором измеряемых параметров.

Новогодний конкурс «Не забудь потеплее одеться» >>>
<<< Новогодний конкурс «Всё ли готово к Новому году?»